Vacature Consultant Engineering Hengelo

Ben jij klaar om als Recruitment Consultant bij CTS het verschil te maken? Lees hoe jij kunt uitblinken in een dynamisch en ondersteunend team!

Functie omschrijving

Als Consultant Engineering ben je de spin in het web tussen onze technische talenten en onze opdrachtgevers. Je hebt een veelzijdig takenpakket waarin je absoluut kunt uitblinken. Van netwerken en gesprekken voeren tot het perfect matchen van professionals op zoek naar een nieuwe baan én opdrachtgevers in de techniek - elke dag is anders. Je breidt voortdurend je netwerk uit en verdiept je in de drijfveren van professionals. Wat vinden zij belangrijk in een baan? Waar komen ze het beste tot hun recht? Met een scherp oog voor de unieke wensen en behoeften van elke professional, ga je óók bij klanten grondig te werk. Je neemt geen genoegen met oppervlakkige antwoorden en wilt echt begrijpen hoe het bedrijf én de functie in elkaar steken. En natuurlijk wil je precies weten wie ze zoeken. Zo leg je niet alleen de basis voor de ideale match tussen bedrijf en kandidaat, maar bouw je ook aan langdurige relaties. Jouw opdrachtgevers bevinden zich bijvoorbeeld in de machinebouw, elektro, hightech of installatietechniek. De kandidaten met wie je dagelijks gesprekken voert zijn mechanical, proposal of quality engineers, maar ook werkvoorbereiders, productieleiders of technisch inkopers. Diversiteit alom, maar bovenal ademt CTS 'techniek'. Daar moet je dus zeker ook je interesse liggen.

Is dit een uitdaging? Absoluut, maar je staat er niet alleen voor. Je krijgt een uitgebreid inwerkprogramma en volop steun 'on the job', zoveel als nodig is. We zoeken bij voorkeur een collega die al weet hoe de hazen lopen, maar ook als je nog niet zoveel ervaring hebt ben je van harte welkom om met ons mee te groeien. We vormen een hecht team dat snel schakelt en waar altijd ruimte is voor een geintje. Bij CTS gaan hard werken en plezier hand in hand. Je krijgt alle ruimte en support om beter te worden in je vak én te doen waar je blij van wordt.

Wat bieden we nog meer?

• Een aantrekkelijk salaris (€2.800,- en €4.000,- bruto per maand), afhankelijk van je ervaring;
• Een uitstekende bonus- en pensioenregeling;
• Een lease-auto en telefoon om je werk soepel te laten verlopen;
• Leuke incentives die je elk kwartaal kunt verdienen;
• Uitgebreide opleidingsmogelijkheden via ons CTS Kickstart programma;
• Elke dag samen lunchen en de week afsluiten met een gezellige vrijdagmiddagborrel!

Functie eisen

Bij CTS vinden we het allereerst belangrijk dat je oprecht geïnteresseerd bent in anderen. Ben je energiek, heb je een professionele werkhouding en vier je graag je successen? Dan is het bijna tijd om kennis te maken. Verder verwachten we dat je:

• Een HBO-opleiding hebt afgerond;
• Bij voorkeur 2-3 jaar ervaring hebt in de arbeidsbemiddeling of recruitment;
• Leergierig bent en openstaat voor opbouwende feedback;
• Je commerciële kant perfect weet te combineren met je sociale kracht;
• Geniet van de vrijheid om je werk op jouw manier te doen;
• Niet terugdeinst voor de bijbehorende administratieve taken;
• De uitdaging 'all-in' aangaat!

Geïnteresseerd in deze functie? Stuur dan je reactie met CV naar Anita Fluks van CTS, anita@ctstechniek.nl. Of bel voor meer informatie, tel. 074 291 73 36.